Bulletin Vol. 1 No. 5 Nov 1964

暫時對社會學研究所 圖書館� 在任何高等敎育研究機構裏中，良好的現代 圖書館是不可缺少的。一九六四年三月，本校邀 得加州大學圖書館學研究所所長史旺克敎授和史丹� 福大學博物館館長吳文津博士，來港協商建立大學� 圖書館的計劃。他們的建議分爲新校址落成前的臨� 時措施和以後 久遠措施，都非常切實可行。大學� 敎務籌劃委員會已接納了他們的報吿：三學院依舊� 維持現有圖書館爲各該學院學生之用，而大學圖書� 館則將發展爲作敎職員和研究生之用。� 爲了實施兩位圖書館學專家的建議起見，大學� 現擬第一步着手替上述兩所研究院和敎育學院購置� 書籍，暫由學院圖書館保管。大學當局正急切物色� 一位經驗豐富的圖書館館長。在物色人選中，計劃� 先成立圖書館的人員骨幹，先設置編目員主持，主� 持定購及收發書籍的工作。不論圖書館館長能否如� 期聘任，在一九六五年七月前，必須聘用一位副圖� 書館長以策進行。在新地未完成前，圖書館將暫設� 於新租賃的辦公室内。� 敎育學院� 本港中文中學對於中文大學畢業生之師資，需� 求甚殷。本校自去年三月開始，已設有委員會包括� 副敎育司在内，對此問題已予注意。� 雖然委員會的報吿，仍未完成，但已取得一致� 意見，認爲教育學院應於一九六五年九月間成立，� 並將容納約叫十名之畢業生。敎育司已保證該學院� 内半數學生將可獲津貼補助。� 校外課程部� 本港社會對於中文大學之建立極感興趣，大學� 當局在這發展階段中 合的途徑，與本港社會建 當局决定在一九六五年初籌辦校外 費用外，計劃在財政上自供自給。現 籌辦事宜統由聯合書院鄭楝材院長担任。� 大學敎導及課程� 在提高大學的學術水準，即須要有下面各方面� 的條件：大學系務會必須有效地執行職務；敎師及� 深造的學生必須有研究的設備；對訪問敎授有建全� 的計劃；和西方著名學府如加省大學有密切的聯系� ；及對大學敎導法 改良。現下 務會已經組成，� 訪問敎授計劃亦巳開始；與加省大學合作計劃亦於� 滿意中進行；兩位英國來港的專家對大學敎導法 � 計劃書在最近期內亦可完成。� 在各學院方面，其進展情况將着重於增强各系� 的大學四年敎學的素質及師資。� 大學肄業生人數� 大學肄業生人數的實際增加率，比 富爾敦報� 吿書中所估計者，有很大的差別。而且，退學率也� 遠比該委艮會估計者爲低。退學率在第一學年爲百� 分之四；第二學年底，在文科及社會科方面爲百分� 之二十；在科學方面爲百分之三十。� 學生人數在劇增中，尤其鄭楝材院長之聯合書� 院，於取得政府之許可後， 生人數，由一九六二� 年十月之一百一十人，增至一九六 年十月之四百� 五十二人。� 在這期間內，如果根據委員會所建議崇基和新� 亞兩校的增加率，包括退學率計算，大學三院的總� 人數，在六四年十月一日即可達到一千八百六十七� 人。翌年十月，將可達二千二百一 七人。其實，� 崇基正極力限制學生人數的增加。� 除崇基已吿飽和外， 年度，聯合在一九六六年 達到最高限額。如要擴展，非待 。� 一九六五年大學生肄業人數，預算崇基七百 ，新亞六百四十人，聯合五百三十五人。� 薪金制度調整� 關於基本學院自專上學院改制爲大學後，其敎� 職員薪金之調整問題，經校董會在九月廿九日會議� 中批准。� 査大學自一九六三年十月十七日成立後，大 � 聘任之敎職員皆依聘約規章(甲)級及(乙)級之� 規定支薪。學院聘任之敎師，如其學歷及經驗符合� 英聯邦大學之標準，亦得 大學之規定，自一九六� 三年十月十七日起計 � 本年一月，所有各學院聘任敎師之學歷及履歷� ，送至倫敦海外高級敎育委會審定 審査結果於九� 月中寄返香港。行政人員的審査亦同時調整 � 「依大學條例規定，高級講師在薪金制度調整� 後，不復爲書院委任，而由大學委派。因此在許多� 個諮詢委員會的硏討後，下面各位被任爲大學委任� 的高級講師：� Dr. Elmer, J. Brody �(數學 ) 張儀尊博士 �(化學)� 張葆恆博士 �(英國文學)� 程兆熊博士 �(中國文學)� 陳家駿博士 �(工商管理)� 陳炳權博士 �(經濟)� 鍾應梅先生 �(中國文學)� 謝佐禹先生 �(哲學)� 胡家健先生 �(社會學)� 黄華表先生 �(中國文學)� — 2 —